为走深走实“走基层、找问题、想办法、促发展”主题教育活动，6月7日下午，集团党委委员、副总经理莫众赴健朗药业，就公司战略规划、生产经营情况和存在困难等方面开展专题调研。

在详细听取了健朗药业领导班子成员的工作汇报后，莫众向健朗药业的干部职工表达了慰问，对公司新任经营班子工作表示了肯定。

莫众在调研中强调，健朗药业在下阶段工作中，首先是要坚定信心。公司新任领导班子上任后做了大量的摸底调研工作，无论是过渡对接，还是对下一步发展的规划，都做得比较到位；现在公司无论是从年龄结构还是业务架构上来说，人员构成都较为合理，并且充满了干劲和冲劲；集团的“十四五”规划已正式编制完成，对健朗药业“原料药+特色制剂”的定位十分清晰，也饱含着对公司热切的希望和坚定的信心，希望健朗药业再创辉煌。其次是要把握重点。发展离不开人才，目前公司的原料药和制剂生产、财务、办公室负责人都已到位，这为公司稳定健康发展注入了新的力量，在此基础上队伍建设要进一步加强；目前的过渡期要确保顺利交接，平稳生产；销售、生产方面要尽快拿出下一步发展的方案，集团将给予全力支持。最后是要团结奋进。公司骨干要坚定信心、团结奋进，坚信健朗发展会越来越好；安全工作一定要落实到位，在平稳交接过程中，安全是第一位的；生产、质量安全影响到后续销售情况，无论哪个环节，都要把安全问题放在中心位置。

健朗药业中层管理人员参加调研。